三菱電機グループでは『従業員の安全と健康を守ることを全てにおいて優先する』ことを基本方針としています。当社においても、会社・労組・健保が一体となり、従業員の心身の健康維持・増進、安心・安全な労働環境を整備し、当社で働くすべての方がいきいきと働ける職場環境の構築を目指しています。
従業員が安心していきいきと働き続けるため、「一人ひとりの心身の健康」「やりがい・働きがいのある職場環境改善」「多様な働き方」の推進を通じて、従業員の健康はもとよりウェルビーイングを高め、企業も持続的に成長することを目指し、健康経営に取り組みます。

三菱電機システムサービス株式会社
取締役社長 鈴木　聡

健康経営活動推進体制

三菱電機グループでは、会社・労組・健保が一体となって、健康維持と増進に向けた取り組みを推進しています。当社では取締役社長をトップとして会社全体の健康増進に取り組んでいます。
また、全社の安全衛生管理方針は、各支社・支店に展開され、安全衛生委員会などを通じて支社・支店ごとの課題に合わせた安全衛生対策を実施しています。